编者按
由市直机关工委、团市委共同举办的北京市机关第七届青年技能大赛正在火热进行，本次大赛采用“6+1+X”的形式，除6项竞赛和1场集中汇报展示以外，还有多场各单位结合实际和大赛要求开展的“X”项活动，充分展现机关青年爱岗敬业、勇于担当、刻苦钻研、敢于创新的精神风貌。
自5月开始，我们陆续推出部分单位围绕青年技能提升举办的比赛、培训等活动，供大家学习交流。
本期推送：市检四分院“双林双融 检辩新篇”主题辩论会。
思想交锋砺精兵，智慧激荡启新程。为深入学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，认真落实北京市机关第七届青年技能大赛相关工作要求，进一步深化对新时代检察队伍建设核心命题的认识，锻造忠诚干净担当的过硬检察队伍，近日，北京市人民检察院第四分院举办“双林双融 检辩新篇”主题辩论会。围绕“专业化平台与专业化人才”“严管与厚爱”两大焦点论题，正反双方唇枪舌剑，在思想碰撞中凝聚共识，为锻造高素质检察铁军注入智慧动能。
市委政法委宣传教育处副处长高雅，市直机关团工委副书记杨永巍，市检察院机关党委专职副书记、党建工作处处长郁高，北京铁路运输检察院分党组书记、检察长刘星，分党组成员、政治部主任滕越受邀参加活动。市检四分院班子成员、检委会专职委员、二级巡视员、全体检察人员参加活动。
正方开宗明义强调平台是基石，高水平的业务平台，如专业化办案团队、数字化检察办案系统等为人才提供施展才华的舞台、系统学习的资源和实践锻炼的机会，是吸引、孵化、凝聚人才的“沃土”和“摇篮”，没有一流的平台，人才难以充分成长、发挥价值。
反方则证人才是核心，再先进的平台也需要优秀人才去打造、运营和驾驭，专业化人才凭借其卓越能力、创新思维和持续奋斗，不仅能高效利用现有平台，更能主动突破、优化甚至创造更高水平的专业化平台，人才是驱动平台升级迭代的“引擎”。
双方的激烈交锋，深刻揭示了平台建设与人才培养相互依存、相互促进的辩证关系，共同指向“以精为要，精益求精”的高水平专业化检察队伍建设目标。
正方主张严管是保障，严明的纪律、严格的监督、严肃的问责是确保检察队伍纯洁性和战斗力、维护司法公正的“生命线”，“严管就是厚爱”，唯有高标准、严要求，才能锻造铁一般的纪律作风，才是对干警长远发展的真正负责与保护。
反方则阐述厚爱是动力，他们着重分析人文关怀、正向激励、组织温暖在激发干警内生动力、提升职业归属感和幸福感中的关键作用，“厚爱”措施能有效激发潜能、凝聚人心，激活队伍，是检察队伍保持旺盛斗志和创造力的“催化剂”。
双方就从严治检与从优待检的平衡点、刚性约束与柔性关怀的效能展开了深入探讨，共同深化了“严管有力度、厚爱有温度”才是检察队伍建设最佳路径的共识。
每场辩论结束后，评委对该场辩论及辩手表现进行了精彩点评。评委们高度评价了辩题的精准性、辩手展现出的扎实功底和敏捷思维，认为此次辩论充分展现了市检四分院检察干警的良好风貌，点评不仅精准剖析了辩论技巧和逻辑，更对辩题背后蕴含的检察队伍建设理念进行了升华解读，为全体干警带来了一场思想启迪。
经过评委公正、专业的评判，本次辩论会的优胜者脱颖而出。市检四分院领导及评委嘉宾为获奖团队和个人颁奖。
“双林双融 检辩新篇”主题辩论会不仅是一场智慧的较量，更是一次深刻的思想淬炼。通过围绕“专业化平台与专业化人才”“严管与厚爱”这两个检察队伍建设的思辨命题，全体干警更加清晰地认识到：专业化平台与专业化人才相辅相成。必须坚持“筑巢引凤”与“固本强基”并重，既要打造一流的工作平台和发展环境，更要着力选育管用高水平专业化人才，形成良性循环；严管与厚爱缺一不可。必须坚持“严”的主基调不动摇，同时弘扬“崇德尚法、开放创新、笃行精进、公正为民”的“四分精神”，确保检察队伍忠诚、干净、担当。
今日之“检辩”，正是为了在思辨中明方向，在发展中谱新篇，以“思辨之火”淬炼一支“善思、敢干、会说、能为”的高素质检察队伍。下一步，市检四分院将进一步聚焦“以精为要，精益求精”的基本工作思路，自觉对标“三个善于”锤炼检察工作本领，主动践行“高质效办好每一个案件”的基本价值追求，以更高标准、更实作风、更强本领奋力书写新时代检察事业新篇章！
