市人力资源和社会保障局机关团委书记
杨乔
学习了团十九大会议精神、蔡奇同志代表党中央在团十九大上的致辞和习近平总书记同团中央新一届领导班子集体谈话时的重要讲话精神，作为一名青年团干部，我进一步增强了做好青年工作的责任感和使命感。如何引领团员青年深入学习宣传贯彻团十九大精神，真正成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，结合工作实际，我有以下三点体会。
一是抓思想，着力加强对青年的政治引领。学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，我局积极推动主题教育覆盖到全体青年，各级团组织通过举办“以学铸魂担使命，人社青年建新功”主题教育读书分享会、开展“首都乡村振兴行”青年主题党日、创建“优质服务示范岗”和开展“不负青春强本领，社保经办走基层”主题调研等形式，切实加强对青年的理想信念教育和对党忠诚教育，坚定不移听党话、跟党走的政治信念。下一步，在有效运用青年大学习、学理论悟思想作表率微信群等平台的基础上，我们将以青年理论学习小组作为重要抓手，扩大青年理论学习的覆盖面，通过交流研讨、培训辅导、实地研学等方式，引导青年认真学习领会党的创新理论，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性、指导实践和推动工作的强大力量。
二是抓队伍，着力推进全面从严管团治团。目前我局坚持夯实基层的鲜明导向，由机关党委指导机关团委，以基层团组织调整和局机关团委换届选举为契机，以规范换届选举流程为抓手，强化基层团组织标准化规范化建设，选优配强团干部队伍，以坚强的团组织为落实青年各项工作提供组织保障。同时，进一步强化对团干部的培养使用。一方面在“局处长大讲堂”等培训中设置团干部专席，引导团干部带头学思想、强党性、重实践、建新功，另一方面，聚焦重点难点工作，召开专题座谈会，提供交流工作进展和经验作法的平台，帮助团干部不断提升创造性开展青年工作的能力。下一步，我们将按照团十九大的部署要求，坚持问题导向，全面从严管团治团，不断保持和增强团组织的政治性、先进性、群众性，提升团组织的引领力、组织力、服务力。
三是抓落实，着力展现跟党奋斗的担当作为。主题教育开展以来，我局深入开展“人社服务满意度大调研”，其中我们安排了7名青年干部，利用两周时间，通过蹲点调查、体验办事和实地暗访等方式，聚焦12345和12333热线反映集中的或群众关切的热点难点，到17个区经办机构进行调查研究，锻炼青年干部从全新视角审视工作、发现问题、创新思考。同时，我们积极组织青年干部参加机关青年技能大赛、北京市国家治理青年人才培养计划和青年志愿服务，引导青年立足本职，不断增强为民服务本领。今后，我们将坚持围绕中心、服务大局的要求，锚定党的二十大确定的人力社保领域各项目标任务，继续有计划地安排青年到人民群众中去、到基层一线去，在聚焦就业优先战略、健全社会保障体系、强化现代化建设人才支撑、完善劳动者权益保障制度等工作中，迸发青年独有的创新热情和创造勇气，让青春在新时代首都人力社保事业高质量发展中绽放绚丽之花。
