北京市人力資源和社會保障局近日發佈2021年北京市行業工資指導線。2021年的最低工資保障線為27000元，比2020年的26400元增加了600元。企業可以根據行業工資指導線測算本年度職工平均工資水準。行業工資指導線是根據同行業內各企業2020年企業平均從業人員勞動報酬與平均銷售收入相互關係的總體情況計算出的曲線。
2021年共對十八個行業發佈行業工資指導線，即：
食品製造業；通用設備製造業；電氣機械及器材製造業；電腦、通信和其他電子設備製造業；儀器儀錶製造業；汽車製造業；房屋建築業；土木工程建築業；建築裝飾業；批發業；百貨零售業；汽車零售業；道路貨物運輸業；網際網路和相關服務業；旅游飯店業；房地産開發經營業；物業管理業；出版業。
上述行業的企業可以根據行業工資指導線測算本年度職工平均工資水準。
最低工資保障線為27000元，這是2021年8月1日起執行的最低工資標準2320元/月以及前7個月最低工資標準2200元/月綜合計算的年度水準。
由於本市最低工資標準不包含勞動者在中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼；勞動者應得的加班、加點工資；勞動者個人應繳納的各項社會保險費和住房公積金；根據國家和本市規定不計入最低工資標準的其他收入，因此行業工資指導線的最低工資保障線僅為理論最低值。
企業實際應用時，除極端情況外，並不需要參考此線。最低工資保障線主要用於示意該行業生産經營正常企業的勞動報酬最低值所對應的必要每人平均銷售收入。