處於半地下室的宿舍，有窗戶的，應每日開窗通風，保持室內空氣流通；無窗戶的，原則上不作為宿舍。《北京新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關於加強對各單位保潔、保安、物業、食堂、維修維護等後勤物業工作人員防控新冠肺炎疫情工作的通知》2月27日發佈，為各單位保潔、保安等後勤物業工作人員防控新冠肺炎疫情工作設定一系列硬門檻，提出做到全覆蓋、無死角、無盲區。
集體宿舍一間不超6人住
各單位要改善保潔、保安、物業、食堂、維修維護等後勤物業工作人員的住宿條件，原則上不安排在地下空間居住。
宿舍人員居住密度要嚴格控制，每人平均宿舍面積不少於4平方米，每個宿舍居住人數不得超過6人。確需安排在地下空間居住的，每人平均宿舍面積不得少於5平方米，每個宿舍居住人數不得超過2人，不得設置上下床。
處於半地下室的宿舍，有窗戶的，應每日開窗通風，保持室內空氣流通；無窗戶的，原則上不作為宿舍。要保持宿舍整潔衛生，各單位要加強集體宿舍監督管理，明確責任人，每日檢查，確保居住環境乾淨安全。
員工應“定區域”工作
保潔、保安、物業、食堂、維修維護等後勤物業工作人員在室內作業過程中要全程佩戴口罩，並注意保持手衛生。在作業過程中要注意保持與他人的間距，並減少對話，避免高聲喧嘩。作業工具應做到專區專用、專物專用。各單位應集中對工作服進行定期清洗，必要時消毒。
不“串門”成為一項要求，被寫入通知。各單位應制定嚴格的工作程式，分時段、分樓層、分區域作業，有關工作人員應相對固定工作區域，避免人員在各區域間走動造成交叉感染。員工間要主動減少接觸頻率和時間，不聚集，不扎堆。
另外，《通知》明確，用工單位是保潔、保安、物業、食堂、維修維護等後勤物業疫情防控工作的責任主體。要對服務外包單位人員嚴格管理，不得以外包為由，推脫單位的主體責任。
員工需每日健康監測
各單位要及時掌握保潔、保安、物業、食堂、維修維護等後勤物業工作人員在京、離(返)京狀況，嚴格要求員工由外地返京後居家或集中隔離醫學觀察14天，嚴格落實員工體溫監測等每日健康監測制度，原則上每日上、下午各一次，要如實記錄。發現員工出現發熱、幹咳等症狀，要監督其做好個人防護並及時安排就醫，不得帶病上班。
同時，各單位要加強員工防疫知識培訓和健康教育，特別是防控新冠肺炎的有關知識和技能，提高自我防範意識。要使員工熟知並自覺遵守疫情流行期間樓宇辦公場所的各項防控措施。教育員工返崗工作後任何時間出現發熱、幹咳等症狀，要第一時間主動向單位報告，並立即離崗就醫。
《通知》還提到，要教育員工若與他人合租居所時，應彼此了解基本資訊，如同室居住人員有外地返京人員，督促其第一時間主動聯繫社區並登記資訊，尋求社區幫助，外地返京人員按照要求進行居家或集中隔離醫學觀察14天。教育員工儘量減少外出和聚會，避免到人員密集的公共場所，尤其是空氣流動性差的地方活動。