1.依据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十四条 “投诉文书应载明下列事项:(一)……被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务”之规定,与单位签订劳动合同或存在事实劳动关系的,应提供用人单位具体名称、办公地址、具体工作地址、负责人姓名及联系方式、拖欠工资的时段及金额等信息。2.未与单位签订劳动合同且无法提供用人单位具体名称等信息的,应告知来电人核实清楚上述情况后,再次来电反映情况。
保安员反映拖欠工资问题需要提供哪些信息?
1.依据《关于实施〈劳动保障监察条例〉若干规定》第十四条 “投诉文书应载明下列事项:(一)……被投诉用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人的姓名、职务”之规定,与单位签订劳动合同或存在事实劳动关系的,应提供用人单位具体名称、办公地址、具体工作地址、负责人姓名及联系方式、拖欠工资的时段及金额等信息。2.未与单位签订劳动合同且无法提供用人单位具体名称等信息的,应告知来电人核实清楚上述情况后,再次来电反映情况。
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