京人社發〔2022〕16號
為科學精準抓好疫情防控，進一步築牢勞動用工領域疫情防控防線，壓緊壓實疫情防控“四方責任”，現就做好當前勞動用工領域疫情防控工作有關要求通告如下：
一、加強用人單位防疫管理，依法履行用人單位疫情防控主體責任，在勞動用工過程中，全面落實疫情防控要求，嚴格執行測溫掃碼、查驗核酸陰性證明等防控措施，做好公共區域環境消殺和衛生保潔，加強督導檢查。建立健全並動態更新人員基礎資訊臺賬，對單位人員每日到崗情況和健康狀況進行監測，切實維護勞動用工領域的疫情防控安全。
二、加強人員入職管理，對本市非中高風險地區勞動者，用人單位應督促入職人員按照規定頻次進行常態化核酸檢測，做到應檢盡檢、不漏一人；對本市中高風險地區勞動者，用人單位應在入職人員按規定解除居家隔離或健康監測後，再安排其到崗；對進返京勞動者辦理入職的，用人單位應在勞動者落實居家觀察、3天兩檢等進返京政策規定的前提下，安排其到崗。
三、切實履行個人防疫責任，各行業勞動者堅持不去中高風險地區和7日內出現本土疫情的縣（市、區、旗）旅行或出差，出京旅行及自駕游人員主動報備，增強防護意識，遵守各項防疫規定。抵京人員抵京後居家健康監測3天，開展3天兩檢（抵京24小時內完成一次核酸檢測，間隔24小時後、抵京72小時內完成第二次核酸檢測），抵京7日內不聚餐、不聚會、不前往人員密集場所，核酸檢測陰性結果未出之前減少外出，必須外出時做好個人防護。與官方公佈的病例活動軌跡有交集人員、風險地區進返京人員，接到電話、短信、健康寶彈窗、健康寶黃碼或紅碼提示風險人員，應立即主動向社區、單位、賓館等報告，配合做好集中隔離、居家隔離、健康監測、核酸檢測等各項防控措施。居家隔離、居家健康監測及其同住人員，嚴格居家、足不出戶，一旦出現發熱、幹咳、乏力、咽痛、嗅（味）覺減退、鼻塞、流涕、結膜炎、肌痛和腹瀉等新冠疑似症狀，不自行購藥、服藥，不乘坐公共交通工具、網約車等，立即報告社區，配合進行核酸檢測及相應管控措施。
四、切實履行行業部門主管責任，按照“管行業必須管防疫”要求，全市各行業主管部門應加強行業內相關單位勞動用工防疫管理，採取有效措施，把好人員入職關口，落實最新疫情防控規定要求，確保行業勞動用工防疫安全。
特此通告。
北京市人力資源和社會保障局
2022年10月21日