為持續擦亮“北京服務”品牌，促進高校畢業生就業，北京市司法局堅持靠前發力、精準對接，于3月20日聯合北京政法職業學院開展2026年度“法潤京華·進校園”首場專場活動。
自2024年以來，北京市司法局通過整合全市法律服務資源，已連續三年舉辦“法潤京華·進校園”系列活動，共組織140余家法律服務機構，聯合9所高校，提供就業崗位300余個，實習崗位640余個，成為司法行政系統對接高校、促進就業、儲備人才的重要品牌。
本次政法職業學院專場聚焦法律實務一線需求，繼續採取“專場招聘+校企座談”的務實模式，組織8家優質司法鑒定機構、公證處等法律服務機構進校攬才，並以座談形式圍繞深化校企協同、貫通人才培養與就業通道進行深入研討，以行業主管部門的持續行動，依託法律服務全行業、全鏈條合力，搭建青年法律人才就業“快車道”。
在雙選會現場，5家司法鑒定機構與3家公證處組成招聘方陣，提供了涵蓋司法鑒定助理、公證員助理、行政輔助等多個專業對口的實務崗位，吸引300余名應屆畢業生踴躍諮詢、投遞簡歷。
招聘活動結束後，市司法局公共法律服務管理處、市公證協會相關負責人、司法鑒定行業代表，北京政法職業學院相關負責人進行了務實交流。
會上，校方首先介紹了學院辦學特色，重點闡述了司法鑒定等專業的人才培養模式、課程建設與學生實操能力訓練情況。市公證協會相關負責人與司法鑒定行業代表結合一線實務，分析了當前法律服務業就業態勢與人才需求變化，並就人工智慧等新技術在公證、司法鑒定領域的應用趨勢及其對從業人員能力提出的新要求，提出了建議。各方圍繞協同加強學生實務訓練、推動人才培養與輸送等長效機制建設進行了務實交流，為構建常態化、深層次的校企合作平臺奠定了紮實基礎。
下一步，北京市司法局將以此次活動為契機，持續深化“法潤京華”品牌建設，進一步匯聚法律服務行業資源，通過組織系列化、精準化的進校園活動，搭建更穩固的校地、校企合作平臺，全力拓展市場化社會化就業渠道，為促進首都法律職業人才高品質充分就業、優化法治化營商環境提供持續助力。
