從以本科生為起點的“啟研”計劃，到北京市自然科學基金青年科學基金項目、北京市科技新星計劃，再到北京市科學技術獎傑出青年中關村獎……本市建立了一條覆蓋青年科技人才服務的全鏈條，年齡範圍覆蓋18歲到45歲。
青年科技人才是創新、創業的生力軍。一組數據展現了本市青年科技人才的創新實力：近3年實施的北京科技計劃項目、課題團隊中，54.3%的負責人、超8成參與成員為45歲及以下的青年人才。
充分釋放青年科技人才的活力，本市陸續出臺了一系列護航政策，主打“全鏈條、全過程、全周期”的支援服務。其中，北京市自然科學基金“啟研”計劃面向本科生，支援在校優秀學生開展基礎研究。該計劃設立兩年來支援了近600位優秀本科生，支援金額為每人平均5萬元，覆蓋了9所在京高校。市科委、中關村管委會介紹，希望通過該計劃，幫助年輕人拓寬科研視野。
北京市科技新星計劃於1993年設立，是北京地區實施時間最長的青年科技人才服務品牌。至今，該計劃累計培養了32批3300餘人。北京市自然科學基金青年科學基金項目則通過項目資助，培養青年科技人才具有獨立主持科研項目、進行創新研究的能力。
2025年，對於青年科技人才的支援力度還將持續加大。市科委、中關村管委會介紹，傑出青年中關村獎的名額將提升3倍，增加至每年不超過30人。
本市還堅持“一次資助獎勵，持續聯繫服務”的模式。特別是在合成生物製造、腦機介面、機器人等前沿領域，本市通過組織調研交流等活動，搭建起青年人才與各類專業孵化器、投資機構溝通對接的平臺。
《北京國際科技創新中心建設條例》也專門設立“創新人才”專章，將培養、引進、使用、服務科技創新人才，建設多層次的創新人才梯隊，上升至地方立法的層面。本市還創新科研組織模式，通過“賽馬制”“揭榜挂帥”等機制創新，鼓勵青年科技人才挑大梁、擔重任。（劉蘇雅）
