當前，全市人社系統正在紮實開展“安薪北京”冬季行動，以工程建設領域、加工製造、服務業為重點，全面排查欠薪隱患，快速辦理、高效處置各渠道欠薪訴求。行動開展以來，共接收全國欠薪線索反映平臺轉辦線索8837件，辦結率達96.5%；農民工工資支付監控預警平臺産生欠薪預警資訊2074條，已處理85%，其餘正在加快解決。全市人社系統全域統籌、上下聯動，確保查實的欠薪案件在2025年春節前動態清零，讓農民工及時拿到應得工資返鄉過年。
細“治”入微破解欠薪問題
“原以為要等一段時間才能解決我的欠薪問題，沒想到打個電話就解決了！”保安員小施在北京市西城區金融街某寫字樓宇做臨勤保安，11月初，他接到通知，工作的臨勤項目將於月底前取消，因擔心項目取消後被欠薪，隨即撥打了12345市民服務熱線。收到小施反映的問題後，西城區“解決欠薪問題協調小組”主動介入，第一時間聯繫小施，詢問相關情況，啟動保安欠薪處置協調機制，為小施及時討回5000元工資。
長期以來，保安行業欠薪問題易發多發，處於高位運作狀態。為有效解決此問題，西城區勞動保障監察部門借鑒“楓橋經驗”，細“治”入微破解治欠工作難題，創新建立解決欠薪問題協調機制，在欠薪易發多發重點行業發揮政府指導、行業牽引、屬地聯動、市場主導作用，在保安項目成立由“政府、街道、企業、物業”四方人員組成的“解決欠薪問題協調小組”，引導企業通過內部協商調解快速化解糾紛矛盾。通過維權告示牌公示協調小組四方成員資訊、維權二維碼等，方便保安員隨時反映欠薪問題。主動排查及協調處理欠薪隱患，發現糾紛問題在項目內部及時化解，做到“小事不出項目，大事不出區”。目前，西城轄區341個保安項目成立“解決欠薪問題協調小組”，主動為279名保安員解決勞動報酬39.33萬元。
昌平區協同公安、住建及屬地街道等部門，高效處置欠薪線索，避免群體討薪事件升級。11月19日，昌平區勞動保障監察部門接到公安機關轉來欠薪線索，沙河鎮某項目有工人在現場討薪，工作人員立即前往現場，進行核實調解。經調查，該項目由於層層轉包，未及時支付工人工資，區勞動保障監察部門聯合區住建委、屬地街道等相關部門迅速開展聯合處置，經溝通協調，最終，項目企業與被欠薪工人達成一致，于11月24日結清農民工工資28萬餘元。
線上線下全面排查欠薪隱患
“工資專用賬戶兩月未有進出賬記錄”“出勤人數與工資數不符”……近日，大興區勞動保障監察工作人員通過預警平臺接收到轄區內某項目欠薪預警，接到線索後，執法人員立即撥通總包單位項目經理電話，了解相關情況。經調查發現，未有進出賬記錄主要是項目為確保工人即走即發工資，遂未通過專用賬戶發放工資；出勤記錄與工資不符主要為勞資專管員未上傳全部工資表導致預警。同時，執法人員通過螢幕共用、視頻電話等非現場方式核實確認了預警資訊，提示了項目欠薪風險。據了解，冬季行動以來，大興區綜合運用工資支付預警平臺，大力推進非現場監管模式，實現精準高效檢查，問題處置時效提升，核實處置預警資訊153條次，涉及項目80余家次，所有項目欠薪隱患均已得到妥善處置。
重點關注工程建設領域欠薪問題化解，密雲區勞動保障監察部門分領域組織工程建設領域欠薪線索問題排查處置。針對12345市民服務熱線反映的一工程項目拖欠工人工資問題，第一時間立案調查，第一時間協調支付拖欠的25萬元工資，首先保障工人生産生活。同時，就分包單位依然拖欠剩餘27萬餘元工資問題，擬於近日作出行政處罰，並列入拖欠農民工工資失信聯合懲戒對象名單，震懾拖欠農民工工資違法行為。
市區勞動保障監察部門堅持問題導向和結果導向，通過拉網式排查全區在建工程項目，重新梳理在建工程項目清單、欠薪隱患清單、監察員包項目清單，重點排查出現過欠薪隱患、欠薪問題、結算糾紛項目，嚴防妥處欠薪隱患和欠薪問題，全力以赴保障農民工工資支付，讓他們過一個放心年、安心年。
