北京市順義區衛生健康委員會2026年公開招聘事業單位高層次人才公告

日期:2026-01-23 09:15    來源:北京市順義區衛生健康委員會

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  根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發〔2010〕102號)和《北京市引進人才管理辦法(試行)》(京人社調發〔2018〕38號)等文件要求,結合衛生健康系統實際需要,現將北京市順義區衛生健康委員會2026年公開招聘事業單位高層次人才有關事項公告如下:

  一、招聘人數

  北京市順義區醫院招聘3人。

  二、招聘條件

  需同時滿足招聘的基本條件和具體崗位條件,崗位條件詳見《北京市順義區衛生健康委員會2026年公開招聘事業單位高層次人才職位資格條件表》(附件1,以下簡稱《職位資格條件表》),基本條件如下所述。

  (一)遵守憲法和法律,擁護黨的路線、方針、政策;

  (二)品行端正,具備良好的職業道德和奉獻精神;

  (三)熱愛衛生健康事業,熟練掌握本專業領域的操作常規,有紮實的基礎理論知識,綜合素質較好;

  (四)具有崗位所需要的專業或技能;

  (五)符合崗位要求的身體條件;

  (六)戶籍不限,非京戶籍人員須符合《北京市引進人才管理辦法(試行)》(京人社調發〔2018〕38號)相關要求。

  (七)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員,被依法列為失信聯合懲戒對象的人員,不得參加應聘。

  (八)年齡要求

  45周歲及以下(即1980年1月及以後出生)

  三、招聘程式

  (一)報名

  報名時間:2026年1月27日至2026年2月2日,工作日上午9:00-11:00,下午13:00-17:00。

  報考者需本人攜帶以下材料的原件及複印件到招聘單位現場報名,報名地點見《職位資格條件表》(附件1):

  1.考生自行下載列印《北京市順義區事業單位公開招聘工作人員報名錶》(附件2),如實填寫並在報名錶誠信聲明處本人手寫簽字;

  2.本人身份證、戶口簿原件及複印件。複印件要求:身份證正、反面;戶口簿首頁及本人頁,集體戶口的,須提供加蓋單位公章的集體戶首頁以及本人戶口頁;

  3.本科及以上各級學歷學位證書(國外學歷須提供教育部“國外學歷學位認證書”)、職稱證書、執業證書、學術成果證明等資料原件及複印件。

  4.符合崗位要求的任職經歷證明材料,相關工作經歷年限,時間應當足年足月據實累計計算,計算時間截至公告發佈之日(含)。

  (二)資格審核

  招聘單位在報名現場對報考人員材料進行審核。資格審核貫穿于公開招聘工作全過程,報考人員應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,取消其考試或聘用資格。

  (三)實踐考核

  實踐考核主要考查考生綜合運用所學知識分析解決問題的能力及常用基本技術的實際操作能力。考核內容包括臨床病例、專業技能實操、應急處置等。

  實踐考核滿分100分,合格分數線為60分。每個招聘崗位按照計劃招聘人數與參加面試人數1:3的比例,在實踐考核成績合格的人員中,按照實踐考核成績從高分到低分依次確定進入面試人選;未達到1:3的崗位,按實踐考核成績合格的實際人數參加面試。

  實踐考核公告及面試相關事宜將在北京市順義區人民政府網站http://www.bjshy.gov.cn發佈。

  (四)面試

  面試滿分100分,合格分數線為80分。由北京市順義區衛生健康委員會組織招聘單位開展面試工作。

  實踐考核成績與面試成績分別按照40%、60%的權重計算總成績,每個崗位按照1:1的比例,在面試成績合格人員中,根據總成績由高到低排序確定進入體檢、考察人選。總成績相同的,按面試成績由高到低排序,面試成績高的進入體檢和考察階段。如實踐考核、面試成績均相同,則參考面試主考官評分,評分高者確定為體檢、考察人選。

  總成績及體檢、考察安排公告將在北京市順義區人民政府網站http://www.bjshy.gov.cn發佈。

  (五)體檢和考察

  1.體檢:招聘單位負責擬聘用人選體檢、考察工作,體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,如有體檢不合格項,考生可申請進行復檢,復檢以一次為限,以復檢結論為準,體檢費用由考生負擔。

  2.考察:用人單位採取查閱本人檔案、約見本人談話或到其所在單位調查、座談等方式進行,對被考察人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考察,並對其資格條件進行復查。被考察人員應提供戶口所在地派出所出具的無犯罪記錄證明。

  (六)公示

  經體檢、考察合格的,確定為擬聘用人員並在北京市順義區人民政府網站(http://www.bjshy.gov.cn)進行公示,公示期為5個工作日。對於公示反映出問題且經查屬實的,不予聘用,公示無異議的按相關規定辦理後續手續。

  (七)引進與聘用

  公示無異議的,若為非京戶籍擬聘用人員,按照北京市人才引進的有關規定辦理人才引進手續;人才引進手續審批通過後,按照幹部管理許可權要求,用人單位為其辦理聘用手續。若為京籍擬聘用人員,按照幹部管理許可權要求,用人單位為其辦理聘用手續。

  四、其他説明

  (一)每人限報一個職位。

  (二)請報考人員務必保持通訊工具暢通,因通訊不暢而無法通知考試事項的,由考生本人負責。

  (三)本次招聘各環節均不再遞補。

  (四)報考人員所提供的個人資訊、證明資料、證件、報名錶所填寫內容等必須真實、準確、有效,並承諾自覺遵守招聘工作的各項規定,誠實守信,嚴守紀律,認真履行報考人員義務。

北京市順義區衛生健康委員會

2026年1月23日

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