每年開展招聘活動300場以上，發佈崗位10000個以上；為科技創新領域人才和博士後提供科研經費、生活補貼……北京城市副中心近日發佈就業友好之城三年行動計劃，讓“就業友好”成為副中心鮮明特質。
在政策友好方面，三年行動計劃將在“運河英才計劃”基礎上，為更多青年人才構建“安居＋樂業＋成長”全周期體系。無房青年後備人才可以申請租房補貼。吸納重點群體就業的企業，將獲得稅收優惠、社保補貼。副中心還將推進“運河工匠”計劃，支援企業技能人才評聘和大師工作室建設。
在社會友好層面，將拓展“友好副中心服務地圖”覆蓋範圍，為新就業群體提供安居床位10000張以上；積極建設“暖‘新’驛站”，提供飲水、休息等服務；在發展友好層面，將開展訂單式技能培訓，為創業群體累計提供10萬平方米優惠空間，年發放創業貸款2.5億元。
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北京城市副中心海外歸國人員招聘會暨高端人才雙選會近日在運河商務區舉行。45家重點企業帶來了600多個優質崗位，現場大約有500人初步達成了就業意向。
工商銀行、蒙牛乳業、三峽能源集團、京東方、平安保險……參加本次招聘會的45家企業涉及科技、金融、教育、醫療等領域，其中大部分企業已將總部落戶副中心或在副中心開設分支機構。當天，通州區人力資源和社會保障局還在現場設立了政策諮詢專區，為海歸人才及高端人才詳細解讀了落戶、住房、創業等各項支援政策。（陳強）
