6月25日晚，“庆七一 迎奥运——北京青年公务员风采大赛颁奖典礼”在解放军电视中心成功举办。市委副书记强卫同志，团中央书记处书记张晓兰，市委常委、秘书长孙政才同志，市政协副主席满运来以及各主办单位和获奖选手单位的领导同志出席了颁奖典礼。

　　截至目前，由团市委、市委宣传部、市直机关工委、首都文明办、市人事局等单位联合举办的“迎奥运北京青年公务员风采大赛”圆满结束。经过激烈角逐，市旅游局的高福等12人获得“迎奥运北京青年公务员风采大赛风采之星”称号，其中高福荣获大赛金奖，市交管局东城交通支队的赵楠和市委办公厅的贾磊荣获大赛银奖，朝阳团区委的崔洁、市统计局的耿淼和延庆县人民法院的王薇荣获大赛铜奖，同时，市公安局的宋娟娟等6名同志获得大赛优胜奖，市发改委的任溶等18名同志分别获得了“奉献奖”、“人气奖”、“活力奖”、“创新奖”、“才智奖”、“敬业奖”、“形象奖”等单项奖。颁奖典礼上，部分公务员集体还进行了精彩的汇报表演。

　　青年公务员是首都公务员队伍的重要组成部分，是掌握和行使公共权力、参与社会事务管理的国家公职人员。青年公务员队伍的素质直接关系着党和政府的形象，青年公务员的能力直接体现着政府公共管理的水平。长期以来，市委、市政府高度重视青年公务员工作，持续加强青年公务员思想、组织、作风建设，取得了扎实的工作成效，全市涌现出一大批优秀青年公务员。本次大赛是全市结合全民迎奥运和落实“公务员法”的契机推进青年公务员工作的一项创新举措。面向全市青年公务员群体，以时尚竞技和风采展示为主要形式，促进青年公务员提升综合素质和服务水平，这样的活动在本市尚属首次。事实证明，这一活动得到了青年公务员和社会各界的充分认可和欢迎。

　　此次大赛由团市委、市委宣传部、市直机关工委、首都文明办和市人事局等五家单位共同举办。通过活动的开展，主办单位力求为社会各界开通一个了解、认识当代青年公务员的渠道，为首都青年公务员搭建一个弘扬先进文化、展现青春风采的平台，最终把“迎奥运青年公务员风采大赛”塑造一个服务青年公务员提升能力素质和服务水平、服务政府公共事业发展的工作品牌。

　　大赛从筹备到实施历时七个月，得到了全市各界的广泛关注和积极参与。共有209名来自全市各区县和近五十个不同的行业和工作岗位青年公务员参加。他们多为工作3-5年的青年公务员，平均年龄仅26.3岁，然而他们以激昂的青春活力、广博的知识水平、出色的业务技能、丰富的创造思维和出众的个人魅力，给观众和评委留下了深刻印象，全方位展示了首都青年公务员的优秀素质。

　　大赛提出“活力、奉献、责任、创新”是首都青年公务员的特质。围绕这一主题，主办单位在比赛形式和比赛内容上进行了精心设计和大量创新。在形式上，大赛设计了笔试、面试、拓展训练、无领导小组讨论、电视复赛决赛等层层选拔方式；在比赛内容上，大赛对参赛选手的意志品质、职业礼仪、知识水平、自主创新能力、应变能力及特长等各方面素质进行全面考察。同时，主办单位将青年、时尚、竞技等元素融入比赛过程中，把风采展示和比赛形式有机结合，多样化的表现手法、别出心裁的助威方式等，使整个比赛严谨又不失活泼风趣，充分展现了青年公务员“活力、奉献、责任、创新”的整体形象。

　　很多观众在观看了比赛后纷纷反映，以前一说起公务员，我们就会想到一张严肃认真、不苟言笑、一本正经的脸，仿佛离普通人的生活非常遥远；今天通过观看了比赛才了解到，原来青年公务员在工作之余也是和大家一样普通热爱生活的青年人：他们活泼动感、热情洋溢、感情丰富……他们中也不乏金嗓歌手、舞蹈专家、幽默大师……他们也会为集体胜利欢呼雀跃，也会同伴淘汰而付出真诚泪水……他们都是和我们一样普普通通的年轻人，只是公务员的职业身份使他们承担了国家和社会赋予的特别责任和使命。倾听了他们的维和经历、站岗心语、留学感言和生活感悟后，使我们对他们产生敬佩之情时也伴随着更多的喜爱。

　　为配合大赛活动开展，主办单位还发动全市各有关单位开展了一系列配套活动，如：组织青年公务员开展公务员法知识竞赛、青年公务员论坛等教育实践活动；组织青年公务员围绕经济社会发展和公共事务管理的重点难点问题开展献计献策活动；组织青年公务员开展岗位自主创新实践活动；组织青年公务员围绕迎奥运开展各类志愿服务活动和公益实践活动等，从而达到提升青年公务员素质、推动青年公务员工作的目的。

　　很多参赛选手都表达了这样的心声：经历过大赛的严格考验和层层磨练，我们不仅进行了充分的风采展示，个人的能力素质得到了提高；更重要的是我们还对彼此的工作有了更深刻的了解，对自身的能力特长和努力方向有了更清晰的认识。今后，我们要以更明确的目标和昂扬的斗志投入到工作中，做行业先锋、典范，当人民的满意公务员，带动整个青年群体为实现“新北京、新奥运”的战略构想和构建社会主义和谐社会首善之区做出新的更大的贡献。