“年後上班第一個週五迎來考試，一下子把我從假期拉回工作狀態。通過今天的業務測試，發現很多知識掌握還不夠精準。我要做好今年工作學習計劃，補齊知識短板，提升業務能力。”走出考場的一名鄉鎮紀檢監察幹部表示。
年後第一週，延慶區紀委監委組織全區180余名紀檢監察幹部開展紀檢監察業務知識測試，共上節後“第一課”。
測試以提高紀檢監察幹部政治理論水準、夯實監督檢查和審查調查業務能力為出發點，以考促學、以考促幹，達到政治、業務“雙過硬”。在之前“10+2”黨紀法規知識體系的基礎上，為全面學習貫徹黨的二十大精神，新增黨的二十大報告和新修訂黨章方面的內容。為實現全員共答一張卷目的，共設七大考場，由區委巡察組多位組長和副組長作為監考人員，嚴肅考風考紀，嚴格規範考場紀律。
此次測試目的就是讓大家儘快收攏心、歸好位，上緊發條，從“過節模式”迅速切換到“工作狀態”，為推進新時代延慶紀檢監察工作高品質發展強化理論、紀法和業務知識儲備，以“擼起袖子加油幹”的精神狀態，為新的一年開好局、起好步。
下一步，區紀委監委還將在本年度加大培訓力度、創新培訓方式，使理論、法規、業務、紀律學習相結合，提升紀檢監察工作規範化、法治化、正規化水準，不斷推動全區紀檢監察工作高品質發展。
